Vakantie: recht op vrije tijd!?

Dat ontspanning nodig is, is een open deur. Dat we nu overal verbonden kunnen zijn met ons werk en anderen, ook. De combinatie is lastig…

Je kan er zelf veel aan doen:

Draag je werk over en maak daar afspraken over.

Zorg er voor dat anderen bij je afwezigheid kunnen vinden wat ze nodig hebben.

Als je niet vervangen kunt worden:

Bereid je vakantie voor: neem in de periode voorafgaande aan je vakantie contact op met je belangrijkste contactpersonen en check of er nog zaken spelen en maak daar afspraken over.

Laat je contacten weten dat je er niet bent en wie ze wel kunnen bereiken. Stel een mailreply in voor je e-mail en antwoordapparaat voor je telefoon.

Zorg voor iemand die kan vaststellen of vragen en acties echt niet kunnen wachten én niet door een ander kunnen worden opgelost. Alleen in dergelijke situaties kun je gebeld of gemaild worden.

Als je dan nog veel gestoord wordt, ben je CEO in een organisatie in crisis of ben je directeur /eigenaar van een MKB bedrijf, óf kan je misschien niet zonder je werk…